工作內容:
1、管理審計監察部的工作、員工和資源,確保部門職能的充分履行和部門目標的全面達成;
2、負責部門的工作目標達成的管理;
3、負責部門的日常工作開展的管理;
4、負責部門的工作標準的管理;
5、負責部門的工作資料的管理;
6、負責部門的崗位的管理;
7、負責部門的員工培養的管理;
8、負責部門的團隊建設的管理;
9、負責部門的員工績效的管理;
10、負責部門的費用的管理;
11、負責部門的資產的管理;
12、負責部門的辦公環境的管理;
13、負責部門的社會資源的管理;
14、負責部門的信息管理;
15、承辦上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、具有??埔陨蠈W歷,工程管理或財務會計相關專業;
2、具有中級以上職稱,持有注冊造價工程師、甲級造價工程師或注冊會計師證;
3、具有6年以上工程計量、工程成本管理、財務會計或審計工作經驗,其中3年以上工程成本管理、財務會計或審計部門負責人工作經驗;
4、精通審計工作流程和規范;熟悉工程造價管理;熟悉國家會計、審計及稅務法律法規與政策。
5、具備掌握外部審計側重點的能力;
6、具備中層管理者的角色認知、思維方式和行為特征;具備目標管理、計劃管理、工作標準化管理等工作管理相關技能;具備員工培養、團隊建設、績效管理、授權等員工管理相關技能;具備時間管理、壓力管理、自我革新與提升等自我管理相關技能;
7、具備溝通、談判、寫作、演講、會議管理、禮儀等綜合技能;熟練掌握Word、Excel、Visio及PowerPoint等辦公軟件的應用;
8、性別不限,28周歲以上,55周歲以下,身體健康。
1、管理審計監察部的工作、員工和資源,確保部門職能的充分履行和部門目標的全面達成;
2、負責部門的工作目標達成的管理;
3、負責部門的日常工作開展的管理;
4、負責部門的工作標準的管理;
5、負責部門的工作資料的管理;
6、負責部門的崗位的管理;
7、負責部門的員工培養的管理;
8、負責部門的團隊建設的管理;
9、負責部門的員工績效的管理;
10、負責部門的費用的管理;
11、負責部門的資產的管理;
12、負責部門的辦公環境的管理;
13、負責部門的社會資源的管理;
14、負責部門的信息管理;
15、承辦上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、具有??埔陨蠈W歷,工程管理或財務會計相關專業;
2、具有中級以上職稱,持有注冊造價工程師、甲級造價工程師或注冊會計師證;
3、具有6年以上工程計量、工程成本管理、財務會計或審計工作經驗,其中3年以上工程成本管理、財務會計或審計部門負責人工作經驗;
4、精通審計工作流程和規范;熟悉工程造價管理;熟悉國家會計、審計及稅務法律法規與政策。
5、具備掌握外部審計側重點的能力;
6、具備中層管理者的角色認知、思維方式和行為特征;具備目標管理、計劃管理、工作標準化管理等工作管理相關技能;具備員工培養、團隊建設、績效管理、授權等員工管理相關技能;具備時間管理、壓力管理、自我革新與提升等自我管理相關技能;
7、具備溝通、談判、寫作、演講、會議管理、禮儀等綜合技能;熟練掌握Word、Excel、Visio及PowerPoint等辦公軟件的應用;
8、性別不限,28周歲以上,55周歲以下,身體健康。
職位類別: 審計師/審計員
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